Офис компании HeadHunter

Ключевой задачей проекта выступило формирование среды, ориентированной на человека, которая гармонично сочетала бы рабочие процессы и качественный отдых. Необходимость переезда была обусловлена удвоением площадей и численности персонала, а также внедрением новых моделей коммуникации.

Главный бизнес-вызов заключался в поиске баланса между гибридным форматом труда и потребностью сотрудников в стабильности. Анализ выявил, что офис воспринимается работниками как пространство для результативной деятельности и не менее значимая зона для неформального общения. Особую сложность представлял переезд из спокойного зеленого района в оживленный центр рядом с крупным транспортным хабом. Задача архитекторов заключалась в нейтрализации городского шума и стресса путем создания внутри офиса безопасного и умиротворенного «оазиса».